各クラスには担任の先生がつき、一人ひとりの出席状況や成績を把握しながら徹底的な指導を展開します。就職指導も担任の先生はもちろん、就職専門のスタッフも常駐しているため、タイムリーな就職指導、情報提供を欠かしません。またマンツーマンの面接時間を設け、それぞれの個性や適性を見極めながら進路や企業選びをサポート。弱気になりがちな就職活動期も"いつでも話せる"＆"相談できる"先生があなたの挑戦を後押しします。

大原の就職教育の目的は、内定に留まらず入社後に活躍できる意識とスキルを養成することにあります。そのため、早期から「働いている自分の姿をイメージしながら」綿密な自己分析を行います。さらに、何度も面接トレーニングを繰り返し、社会人として通用する発言とコミュニケーション能力を高めます。その結果、自己PRや志望動機も説得力が強くなるのです。

大原の先輩たちは、さまざまな分野に就職し、それぞれの能力を大いに発揮しています。その評価が次の大原生への期待につながり、優良企業に「大原枠」といったものが存在します。このような就職に万全の環境で、大原生は、よりよい就職を実現できるのです。

科目専任担当者が過去問題を徹底的に分析・研究をし、合格に直結する授業を行います。「わかりやすく楽しい授業=合格できる授業」で教員一人ひとりが学生を合格まで導きます。

就職面接だけでなく、社会人になってからも高いプレゼン能力が必要とされます。企画→情報収集→組み立て→発表の流れを通して、説明する力を養います。プレゼン能力を向上させることで、面接力も大幅に向上します。

全日制専門課程以外にも社会人講座として平日夜間や土日に授業を実施しています。資格を絶対に取得したい、もっと授業を聞きたい、というあなたの希望に無料でお応えします。
※受講できる講座はコースによって異なります。

内定獲得後、内定先の職種ごとにコース選択を行い、大原オリジナルのプログラムを実施します。必要な実務、電話応対、ビジネスマナーをしっかり身につけることで、卒業後に即戦力として活躍できるスキルを養います。